Inhalt des Lebenslaufs

Daten zur Person:

• Ihr Vor- und Nachname
• Anschrift
• Geburtsdatum und -ort
• Familienstand
• Zahl und Alter der Kinder
• Die Staatsangehörigkeit oder die Angabe einer Aufenthaltsgenehmigung (falls notwendig)
• Bei den Angaben zu Ihren Kindern denken Sie bitte an das Wörtchen “versorgt”, wenn Sie jemanden haben, der sich während Ihrer Arbeit darum kümmert!
• Name und Anschrift brauchen Sie natürlich nicht doppelt aufzuführen, falls diese Angaben schon im Briefkopf stehen.
• Schulausbildung: Die Stationen Ihrer Schulausbildung können Sie zusammenfassen und den höchsten Abschluss nennen. Haben Sie eine bekannte Schule oder Internat besucht, sollten Sie dieses erwähnen.

Studium:

Listen Sie die Art und die Richtung des Studiums ebenso auf wie die Hochschule, an der Sie studiert haben. Haben Sie ein Spezialgebiet studiert oder bereits mit einen bestimmten Schwerpunkt geforscht? Haben Sie Ihr Studium abgeschlossen?

Berufsausbildung:

Hierhin gehören Angaben zur Art Ihrer Ausbildung, Ihrer Ausbildungsstätte und des erzielten Abschlusses.

Berufserfahrung:

Geben Sie die Berufsbezeichnung und Ihre Position an. Nennen Sie die korrekte Bezeichnung des Unternehmens und den Firmensitz. Ebenfalls wichtig ist die Beschreibung Ihres Aufgabenbereiches, sofern dieser über die selbstverständlichen Aufgaben hinausging bzw. -geht, Sie z. B. mit Vertretungsbefugnissen für Ihren Vorgesetzten betraut waren oder besondere Tätigkeiten ausgeübt haben.

Weiterbildung:

Haben Sie eine Weiterbildung absolviert, die für Ihr berufliches Weiterkommen nützlich war? Führen Sie die Art des Lehrgangs, den Veranstalter und eventuell die Inhalte auf.

Besondere Kenntnisse und Fähigkeiten:

Verfügen Sie über Fremdsprachenkenntnisse? Beherrschen Sie eine EDV-Software besonders gut? Engagieren Sie sich gesellschaftlich und passt dieses Engagement zur angestrebten Stelle? Dann sollten Sie diese Punkte unter der Kategorie auflisten.

Die Tätigkeitsdauer sollten Sie normalerweise in Monat und Jahr aufführen, so z. B. 09/2008 – 08/2009. Sie können aber auch nur das Jahr hinschreiben. Damit lassen sich kleine Lücken im Lebenslauf kaschieren. Prägen Sie sich Ihren Lebenslauf und die einzelnen Tätigkeitszeiten gut ein, sodass Sie bei Fragen dazu im Vorstellungsgespräch keine unterschiedlichen Angaben machen.