Übersicht über den typischen Ablauf eines Vorstellungsgesprächs
- Gesprächseinleitung: Vorstellung beider Seiten
- Bewerbermotivation (Warum haben Sie sich in dem Unternehmen beworben?)
- Beschreibung Ihrer Bildung, Ausbildung und Ihres Werdegangs
- Familiäre Aspekte
- Ihre Eignung für die Stelle
- Informationen zur Stelle (Tätigkeit, Urlaub, Lohn usw.)
Themen, die in einem Vorstellungsgespräch vorkommen
- Kenntnisse über das Unternehmen, die Produktpalette, Gründe für die Bewerbung, Zufriedenheit mit der bisherigen Situation, Ideen zur geplanten Tätigkeit, berufliche Entwicklung
- Schilderung des bisherigen Werdegangs, Weiterbildungen, Darstellung persönlicher Stärken und Schwächen, persönlicher und sozialer Hintergrund des Bewerbers
- Persönliche Belastbarkeit und berufliche Kompetenz des Bewerbers
- Themen zum Arbeitsumfeld, Arbeitsplatz, zukünftige Kollegen, soziales oder gesellschaftliches Engagement des Bewerbers
- Frage nach der Lohn- oder Gehaltsvorstellung, Fragen des Bewerbers, ggf. Rundgang durch das Unternehmen mit fachlichen Gesprächen
[...] Ablauf eines Vorstellungsgespräches [...]